Díjazottak

  • 2019 díjazottjai

    A Fenntartható jövőért díj 2019-es nyertesei:  A VEZETŐ NŐ DÍJ: Horváth-Magyary Nóra Kommunikációs ügyvezető igazgató, K&H Bank Zrt. Innovatív, iránymutató vezetőként, komoly mozgósító erővel rendelkezik olyan komoly célok mentén, amelyek társadalmi hatása messze túlmutat a cég keretein.     Petrényiné Szabó Krisztina Csoportszintű Downstream Üzletfejlesztési vezető, MOL Nyrt. Innovatív, inspiráló vezetőként, kiemelkedő szakmai hozzáértéssel és emberi kvalitásaival jelentős hatást ért el a fenntarthatóság területén a munkaköréhez kötődően és azon túl is.     Széll Hajnalka Országos humán erőforrás igazgató, Auchan Magyarország Kft. Sokszínűségre törekvő, elhivatott, megoldáscentrikus vezető és pályafutása során az esélyegyenlőség megteremtése érdekében végez következetes, hosszú távú és széleskörű munkát.   A VÁLTOZÁSVEZETŐ DÍJ:   Ilics László Nem életbiztosítási és operatív területért felelős vezérigazgató-helyettes, Generali Biztosító Zrt. Hosszútávú gondolkodású vezetőként bátran kérdőjelezi meg a megszokott módszereket és vezet be új, hatékony megoldásokat. Kiemelt érdeme van a MyNetwork program kialakításában, amely szakítva a biztosítói sztereotípiákkal, markánsan új megközelítést hozott a tanácsadói toborzás területén.   AZ ÜZLETI MEGOLDÁS DÍJ: A Future FM Létesítménygazdálkodási Zrt. „Partnerség a víztakarékos technológiák bevezetésében”” előremutató programja példát mutat más cégek és iparágak számára is. Az üzemeltetési technológia módosításával elért vízmegtakarítás, partnerségben az érintett felekkel újraértelmezi a klasszikus, már ismert, de a gyakorlatban még nem elterjedt megoldásokat. […]
    Tovább »

  • 2020 díjazottjai

    A Fenntartható jövőért díj 2020-as nyertesei:   A VÁLTOZÁSVEZETŐ DÍJ: Kovács Ágnes ügyvezető igazgató Sió-Eckes Kft. Kovács Ágnes emberileg és szakmailag egyaránt példaértékű egyéniség, aki innovatív, előremutató megoldásokkal erősíti vállalatát. Mind az üzleti eredmények és az emberek menedzsmentje terén kimagaslóak a tevékenységei. Számára a hangsúly a fenntarthatóságra való törekvéseken van, amely még járvány alatt sem lassulhat le. Az utóbbi időszakban a dolgozók egészsége és munkahelyeik megtartása volt az elsődleges szempont.   TÁRSADALMI FELELŐSSÉGVÁLLALÁS DÍJ:   „A Coca-Cola Magyarország nyújtotta támogatások a COVID-19 járvány első szakaszában” című akciójában a pandémiára való rendkívül gyors reakciójával érdemelte ki a díjat. A program során egyfelől jelentős pénzügyi, másfelől szakmai támogatást is nyújtottak a Vöröskeresztnek. Üzleti céljaikat egy nemesebb célnak rendelték alá, miközben a dolgozóikat is bevonták önkéntes feladatokba. A mozgósító programmal a társadalom tájékoztatása mellett a rászorulókat is segítették. A díjat a The Coca-Cola Company részéről Kerekes Péter ügyvezető igazgató, a Coca-Cola HBC Magyarország Kft. részéről Békefi László ügyvezető igazgató vette át.   A Generali az „Élethosszig tartó partnerség a koronavírus alatt is” című megoldásával vonta magára a zsűri figyelmét. A program egy gyors és összetett reakciót foglal magába mellyel a vállalati műveletek COVID-rezisztenssé tudták alakítani, miközben a vállalat elkötelezettsége egyértelműen megmutatkozik a belső […]
    Tovább »

  • 2021 díjazottjai

    A Fenntartható jövőért díj 2021-es nyertesei: A VÁLTOZÁSVEZETŐ DÍJ:   Björn Claussen Ügyvezető igazgató BNP Paribas Magyarországi fióktelep Björn Claussen személyes példáján, vezető szerepén keresztül a finanszírozói oldal fenntarthatósági lehetőségeire, felelősségére hívja fel a figyelmet.     VEZETŐ NŐ DÍJ:   Hevesi Nóra Kommunikációs vezető TESCO Global Áruházak Zrt. Szigeti Barbara HR vezető TESCO Global Áruházak Zrt. A humán fenntarthatóság számos klasszikus és újszerű területeit átfogó megközelítéssel támogató vezetők. Munkájuk, hatásuk és női vezetőként együttműködésük is követendő.   Pálfalvi Zsuzsa Ügyvezető igazgató Graphisoft Park Services Kft. Kiemelkedő a cégen belül elért vezetői hatás, másrészt a környezet, a lakosság és más cégek környezetének, szemléletének pozitív befolyásolása.   Urbán Katalin EHS vezető Grundfos Magyarország Gyártó Kft Innovatív megoldások fejlesztője, inspirálója cégen belül és azon kívül is. Vezetői erényei, a cég által bemutatott eredmények is impozánsak.   ÜZLETI MEGOLDÁS DÍJ: Magyar Nemzeti Bank – Zöld Program A finanszírozói oldal fenntarthatósági lehetőségeit átfogóan képviselő program, mellyel az MNB úttörő szerepet vállalt. Ezzel az egész szektor magatartására, azon keresztül pedig az egész gazdaságra is jelentős hatása van.     SPAR Magyarország Kereskedelmi Kft. – A Máltai Manufaktúra termékeinekértékesítésével megvalósított körforgásos üzleti modellje A fenntarthatóság környezeti és társadalmi aspektusa is példaértékű. Üzlet-edukáció-segítés harmonikus egysége, előremutató, nagy […]
    Tovább »

  • 2018 díjazottjai

    Fenntartható jövőért díj 20118-as díjazottjairól itt olvashat bővebben. A vezető nő kategória 3 nyertese: Demeter Bubalo Zdravka (MOL Csoport), Urbán Anita (Grundfos), Verő Barbara (Nestlé). A Változásvezető díj nyertese: Molnár Ferenc (Ilcsi Szépítő Füvek). Az Üzleti megoldás díj nyertesei: Biofilter Környezetvédelmi Zrt. „Körforgásos szemlélettel a digitális átállás útján”; Heineken Hungária Sörgyárak Zrt. „Műanyagmentes május mozgalom”; MOL Nyrt. „A MOL Limo az autózás jövője”
    Tovább »

  • 2017 díjazottjai

    Fenntartható jövőért díj 2017-es díjazottjairól itt olvashat bővebben. Női vezetői kategória 4 díjazottja: Csomai Kamilla (MAVIR), Istenesné Solti Andrea (Shell), Pálfalvi Márta (Heineken), Vörös Mónika (Unilever). A Változásvezetői kategória 2 díjazottja: Károlyi László (Legrand), Kovács Károly (BDL). Az üzleti kategória nyertese: Tesco: "Egyetlen falat sem veszhet kárba." megoldása
    Tovább »