Megalakult „A jövő vezetői” tehetségprogram Alumni vezetősége

Megalakult „A jövő vezetői” tehetségprogram Alumni szervezetének vezetősége Katona Sarolta, a Budapest Airport Fenntarthatósági vezetőjének irányításával november 5-én, a virtuális alakulóülésen. Az idén végzettekkel együtt az Alumni szervezet immár 7 évfolyam végzettjeit, összesen több mint 200 tagot számlál. A BCSDH fontosnak tartja, hogy a vezetők következő generációjának gondolkodásmódjával, szempontjaival színesítse munkáját, és hogy minden évfolyam álláspontja képviselve legyen.

A vezetőség célja, hogy az azonos gondolkozású, értékteremtő vállalatvezetők és jövőbeni vezetők számára biztosítsa a lehetőséget tudásmegosztásra, további szakmai fejlődésre és kapcsolati hálójuk bővítésére a BCSDH szellemiségében. Feladata emellett az Alumni szervezet stratégiájának kialakítása, a szervezet hatékonyabb képviselete, a szakmai és informális programok és a szervezet kommunikációjának fejlesztése. A beszélgetésen a vezetőség tagjai áttekintették korábbi alumni szervezetekben szerzett tapasztalataikat, megvitatták az alumni tagság bevonásának lehetőségeit és megvitatták a működési keretrendszerüket.

Az Alumni vezetőség tagjai évfolyamok szerint:

• Katona Sarolta, elnök, BUDAirport
• Bohn Márton, 2020, Shell
• Bori Máté, 2019, LeasePlan
• Baranyai Attila, 2018, Nokia
• Lengyel Krisztina, 2017, Uniliever
• Kovács Kornél, 2016, Novum Commodities
• Szauder Nóra, 2015, Coca-Cola
• Nagy Andrea, 2014, BGE

Gratulálunk a vezetőség tagjainak és jó munkát kívánunk!

Felmerülő kérdések esetén forduljanak hozzájuk bizalommal.