Az ALTEO „Energia benned van, gyere hozzánk dolgozni!” employer branding kampánya több neves szakmai díjat is elnyert. 2023-ban a HRKOMM Awardon arany díjat vihetett haza „storytelling és film” kategóriában, a Prizma Kreatív PR Díjon pedig bronz minősítést érdemelt ki „employer branding” kategóriában.
Ezeknek a kiemelkedő eredményeknek köszönhetően az ALTEO bekerült az idén először indított HRPOWER HR Toplista 5 legkiemelkedőbb megbízója közé.
A HR Toplista célja, hogy egész éves áttekintésben értékelje a vállalatok és ügynökségeik 2023-as év során díjazott teljesítményét. Ennek kiszámításához a munkáltatói tevékenységhez kötődő kampányokat, kommunikációs aktivitásokat, a meglévő munkavállalókra és azok családtagjaira, közvetlen és közvetett környezetükre irányuló pozitív tevékenységeket veszik figyelembe.
Részben a nyertes kampányoknak köszönhetően az ALTEO csapata 2022-ről 2023-ra 17,5 százalékkal bővült. Ez az elismerés tehát nemcsak az ALTEO sikeréről szól, hanem a magyar energiaszektor dinamizmusáról és kommunikációs hatékonyságáról is.
https://bcsdh.hu/wp-content/uploads/2013/01/alteo.png286780Balasfalvi-Lukacsi Mariannhttps://bcsdh.hu/wp-content/uploads/2021/12/bcsdh-logo.pngBalasfalvi-Lukacsi Mariann2024-03-12 23:53:532024-03-13 23:37:29Az ALTEO bekerült a HRPOWER HR Toplista 5 legkiemelkedőbb megbízója közé
Az előző év nagy sikereit követően 2024 májusában, ismét megrendezésre kerül a Bureau Veritas Fenntarthatósági Konferencia, ezúttal már a BCSDH szakmai támogatásával.
A Buerau Veritas számára kiemelten fontos a fenntarthatóság, és beágyazódik vállalatunk stratégiájába és mindennapi működésünkbe. Emellett a legfőbb célunk, hogy ügyfeleinket is támogassuk a saját fenntarthatósági céljaikat elérésében.
A gazdasági életben végre egyre nagyobb szerepet kap a kibocsátáscsökkentés, a felelős vízgazdálkodás és a biodiverzitás megőrzése. Új megoldások jelennek meg a körkörös gazdaság erősítése érdekében is. Ezzel egyidőben azonban gyülekeznek az ESG, a CSRD és a taxonómia felhői, és további megfelelőségi kihívások elé állítanak mindenkit. Nem könnyű lépést tartani.
Ezekről és hasonlókról is hallhat május végén, a Bureau Veritas Fenntarthatósági Konferencián, ahol a témában legjártasabbak tartanak majd előadásokat. Többek közt a jogalkotó, a hatóság, a szakmai szervezetek, a szakértők és az élen járó üzleti szereplők képviselői is megosztják gondolataikat és tudásukat a résztvevőkkel.
A tavalyi pozitív visszajelzések okán a helyszín változatlan, idén is a budapesti, négycsillagos Park Inn Radisonban várjuk szeretettel az érdeklődőket.
Részletes programmal, valamint regisztrációs felülettel hamarosan jelentkezzünk, addig is jegyezzék fel naptáraikba: május 30-án Bureau Veritas Fenntarthatósági Konferencia a Park Inn Hotel Radisonban.
https://bcsdh.hu/wp-content/uploads/2023/05/bureau-veritas.jpg438370Balasfalvi-Lukacsi Mariannhttps://bcsdh.hu/wp-content/uploads/2021/12/bcsdh-logo.pngBalasfalvi-Lukacsi Mariann2024-03-12 23:34:492024-03-12 23:35:52Idén is megrendezésre kerül a Bureau Veritas Fenntarthatósági Konferencia
100 milliárd forintos fejlesztés-sorozat beindításával ünnepli alapításának 170. évfordulóját a kőbányai vállalat
Hosszútávra biztosítja a Dreher Sörgyárak jövőjét az Asahi Group Holdings és az Asahi Europe & International összesen 100 milliárd forintos fejlesztés-sorozata. A korábbi évek beruházásait kiegészítve a sörgyártás teljes folyamatát emeli új szintre a most bejelentett több éves program, ami a kapacitás- és hatékonyságnövelés mellett a vállalat ambiciózus örökségépítési és fenntarthatósági céljait is szolgálja.
A 2017-es tulajdonos és a magyarországi vezetőváltás új irányt hozott a sörgyár életébe. Az Asahi nemzetközi és európai stratégiájával összhangban megszületett a „Drehertől-Dreherig” örökségépítési filozófia, amely – csakúgy, mint az 1948-as államosítás előtt – a prémiumizációra, valamint a hagyomány és a modernitás ötvözésére koncentrál a működés, termék- és vállalati kultúrafejlesztés területén. Az ezt követő 6 év következetes építkező munkája a piaci pozíciók megerősödését, a munkavállalói jóllét és elégedettség növekedését, agilis vállalati működést és javuló jövedelmezőséget hozott, ezzel nyitva meg az utat a jövőbeni beruházások előtt.
„Jövőre ünnepeljük a Dreher Sörgyárak alapításának 170. évfordulóját. A gazdag történelmi hagyomány, a négygenerációs munkahely nemcsak büszkeséget, de felelősséget is jelent mindannyiunk számára, akik ennek a vállalatnak a jelenén és jövőjén dolgozunk. Szakmai és üzleti sikereinkkel elértük, hogy az Asahi Group Holdings és az Asahi Europe & International 2023-ban minden idők legnagyobb magyar söripari beruházásába kezdjen bele velünk. Ha továbbra is tudjuk tartani a cégcsoport üzleti elvárásait és teljesítjük a kitűzött mérföldköveket, akkor ebből a 100 milliárd forintból valóban megalapozzuk a gyár és a munkatársaink sokéves jövőjét” – mondta el Békefi Gábor, a Dreher Sörgyárak vezérigazgatója.
Ahogy korábban, úgy a most bejelentett beruházásokban is kiemelt figyelmet kap a „Drehertől-Dreherig” örökségépítési filozófia, azaz az innovációk bevezetése mellett a magyar sörgyártás hagyományainak ápolása. Az új egységek folyamatos építése és a modernizálás mellett jövőre a vállalat alapításának 170. évfordulóját különleges programokkal ünneplik majd a Dreher Söripari Emléktárában és más ikonikus gyártelepi helyszíneken. A vezetőség akárcsak a múzeumi söripari relikviák esetében, úgy a helyi védelem alatt álló épületek és egyéb különleges ipari értékek hosszútávú megőrzésében is elkötelezett.
Az első mérföldkő: 30 milliárd forintos keret a fenntartható gyártási lánchoz
A sörgyártás hagyományosan 6 nagyobb lépésből áll: a főzőházi eljárásokat az erjesztés, majd kondicionálás követi, ezután jöhet a szűrés, pasztőrözés és palackfejtés. Az elmúlt két évben megvalósult és a most bejelentett beruházások több folyamatot érintenek: a kompresszorokat és szűrőberendezéseket egy 4,6 milliárdos forintos modernizáció részeként tavaly cserélték, míg idén tavasszal a pasztőrözés és fejtés hatékonyságát növelték a kor egyik legmodernebb alumínium dobozos gyártósorának üzembehelyezésével, összesen 7 milliárd forintból.
A következő évtizedet érintő 100 milliárdos beruházás első mérföldkövén 2023-26-ban nagyságrendileg 30 milliárd forintos keretből dolgoznak a vállalat szakemberei. Ennek elemeként a gyár majdani, minden elemét kiszolgáló új energiaközpont egy részének építését kezdik meg, amely nem csak a kapacitásnövekedést, de a vállalat ambiciózus fenntarthatósági céljainak elérését is támogatja. Ebben az időszakban újul meg egészében az erjesztés és a pincékben való kondicionálás szakasza, ami a tartályok cseréje mellett az új technológiák bevezetését is jelenti, ami a vállalat munkatársainak folyamatos képesség-és tudásfejlesztésével jár együtt.
https://bcsdh.hu/wp-content/uploads/2023/05/dreher_logo4.png467472Balasfalvi-Lukacsi Mariannhttps://bcsdh.hu/wp-content/uploads/2021/12/bcsdh-logo.pngBalasfalvi-Lukacsi Mariann2024-03-12 23:25:202024-03-12 23:25:20A magyar sörgyártás eddigi legnagyobb beruházási programjába kezd a Dreher
A CDP (Climate Disclosure Project) egy nonprofit jótékonysági szervezet, amely befektetők, vállalatok, városok, államok és régiók globális közzétételi rendszereit működteti, környezeti hatásaik kezelése érdekében. Az elmúlt 20 év során olyan rendszert hoztak létre, amely világszerte páratlan elkötelezettséget eredményezett a környezetvédelmi kérdésekben.
Az EUROAPI gyógyszerhatóanyag gyártó cégcsoport környezetre gyakorolt hatása érdekében tett erőfeszítéseit a CDP elismerte, és „B” minősítést adott a vállalatnak. A CDP-minősítés egy pillanatfelvétel a vállalat teljesítményéről és környezeti közzétételeiről. A minősítési módszer teljes mértékben igazodik a szabályozó testületekhez és szabványokhoz, valamint összehasonlíthatóságot is biztosít.
A „B” minősítés azt jelenti, hogy az EUROAPI vállalatcsoport foglalkozik a környezetre kifejtett hatásával, emellett biztosítja a megfelelő környezetgazdálkodást. Az EUROAPI elkötelezett a fenntarthatósági célok előmozdítása mellett, és a cég üzleti stratégiájának szerves részét képezi, hogy hatást gyakoroljon a társadalomra és a bolygónkra.
A vállalat ESG téren elért eredményeiről és tanúsítványairól további információ érhető el:
Annak érdekében, hogy a magyar vállalkozások minél szélesebb körben hajtsanak végre energia-költségeik csökkentését eredményező, ezáltal jövedelmezőségüket és versenyképességüket javító beruházásokat, dedikált, kizárólag zöld finanszírozásra szolgáló hitelprogramok kialakítására van szükség. Zöld hitelprogram-sorozatának első elemeként, a piaci igényekhez igazodva, az MFB Zrt. (a továbbiakban: MFB) kidolgozta az MFB Vállalati Energiahatékonysági Hitelprogramot.
Az MFB a környezeti fenntarthatóságot és az éghajlati fellépést támogató jelentős lépésként tekint a Hitelprogramra, melynek célja, hogy segítse az energiahatékonysági és megújuló energiával kapcsolatos beruházások finanszírozását. Az épületek energetikai korszerűsítése révén a projekt fontos szerepet játszik a szén-dioxid-kibocsátás és a légszennyezés csökkentésében, a zöld átállás elősegítésében, valamint enyhíti a végső kedvezményezettek energiaköltségeit.
A Hitelprogram 2024. január 8-tól – az alábbi főbb jellemzőkkel – érhető el a nem agrár ágazatban tevékenykedő magyarországi mikro-, kis- és közép vállalkozásoknak. A program részletei ITT érhetőek el.
Hitelcélok (a vállalkozás tevékenységéhez kapcsolódóan)
A. Energiahatékonysági beruházások meglevő épületeken: szigetelés, árnyékolás, nyílászáró csere, hűtés/fűtés korszerűsítés, világítás energiatakarékos átalakítása, stb.
B. Megújuló energiafelhasználást növelő beruházások: napelem, napkollektor, hőszivattyú, stb.
C. A beruházás előkészítéséhez, elvégzéséhez és befejezéséhez szükséges egyéb, kiegészítő tevékenységek
Hitelprogram keretösszege, devizanem
100 millió EUR
Hitel forrása
50% Európai Beruházási Bank (EIB) + 50% Európa Tanács Fejlesztési Bank (CEB) forrás
Hitel típusa
Éven túli lejáratú, valódi zöld beruházási hitel, amely megfelel az EU Taxonómiának, az EIB / CEB zöld hitelezési irányelveinek, valamint az MNB zöld hitelekre nyújtott 5%-os tőkekövetelmény kedvezményének is
Indikátor elvárások (a beruházás lezárultával)
A. Épület energiahatékonysági beruházások esetén: 30% primer energia megtakarításnak vagy jelentős beruházásnak kell teljesülnie; míg
B. Megújuló energiatermelési beruházás esetén: a kapacitás az éves energiafelhasználás max. 120%-a lehet.
Hitelhez kapcsolódó állami támogatás
A hitelprogramhoz NEM kapcsolódik állami kamattámogatás
Hitelösszeg
12 500 EUR – 10 000 000 EUR
Futamidő
24 hónap – 180 hónap
Türelmi idő
Max. 60 hónap
Értékesítési csatorna
• Kereskedelmi bankok általi nyújtott hitelek refinanszírozása az MFB által, vagy
• Közvetlen MFB hitelnyújtás
Hiteligénylés határideje
2024. január 8-tól 2025. február 28-ig.
https://bcsdh.hu/wp-content/uploads/2023/12/MFB_logo_2017-scaled.jpg7392560Balasfalvi-Lukacsi Mariannhttps://bcsdh.hu/wp-content/uploads/2021/12/bcsdh-logo.pngBalasfalvi-Lukacsi Mariann2024-03-12 23:00:332024-04-09 15:21:34Az MFB Zrt. saját forrású Zöld hitelprogramja
Munkavállalói elkötelezettség: bővült a „Sustainability at Heart” program
Düsseldorf, Németország – A Henkel ma közzétette a 2023-as pénzügyi évre vonatkozó fenntarthatósági jelentését, amelyben beszámol a globális fenntarthatósági stratégiájának végrehajtásában elért eredményeiről, különösen a megújuló energia használata és a körforgásos gazdaság támogatásában. Emellett a vállalat folytatta elkötelezett munkáját egy fenntarthatóbb termékportfólió kialakításán, és tovább bővítette munkavállalói elkötelezettségi programját.
„A fenntarthatóság Céltudatos Növekedési Programunk központi pillére” – mondta Carsten Knobel, a Henkel igazgatóságának elnöke. „Különösen az ilyen kihívásokkal teli időszakban, mint a mostani, a fenntartható cselekvés fontosabb, mint valaha. Ezért folyamatosan dolgozunk fenntarthatósági céljaink megvalósításán, és büszke vagyok arra, hogy tavaly is nagyon jó előrehaladást értünk el. A vezető ESG minősítésekben elért kiváló eredményeink, mint például az ismét elért EcoVadis Platinum értékelés, azt mutatják, hogy jó úton járunk, és hogy erőfeszítéseinket elismerik.”
„Tavaly a környezetvédelmi és társadalmi hatásra vonatkozó kötelezettségvállalásaink előmozdítására összpontosítottunk” – tette hozzá Sylvie Nicol, a Henkel Igazgatóságának emberi erőforrásokért, infrastruktúráért és fenntarthatóságért felelős tagja. „Szeretném kiemelni a kulcsfontosságú nyersanyagok fenntartható beszerzése terén elért jelentős előrelépést, például a pálma- és pálmamagolaj tanúsítványt. Mindkét üzletágunkban nagy erőfeszítéseket tettünk a körkörös gazdasághoz való hozzájárulás terén is. Továbbra is kiálltunk a társadalmi igazságosság mellett, és világszerte bevezettük a nemi szempontból semleges szülői szabadságot minden munkavállaló számára.”
Jelentősen javuló fenntarthatósági teljesítmény
A Henkel „2030+ Fenntarthatósági Ambíciók Keretrendszer” egyértelmű vállalásokat és célokat határoz meg a vállalat globális fenntarthatósági stratégiájára vonatkozóan környezeti-, társadalmi- és felelős vállalatirányítási kérdésekben. A Henkel tavaly jelentős javulást ért el a klímavédelem területén, és a gyártás során keletkező CO2-kibocsátást termék/tonnára vetítve 61 százalékkal csökkentette (a 2010-es bázisévhez képest), miközben 89 százalékra növelte a megújuló forrásokból vásárolt villamos energia arányát. Emellett 2023-ban összesen 14 további gyárban állították át a termelést szén-dioxid-semleges termelésre. A nyersanyagokból és csomagolásból származó CO2-kibocsátás csökkentésében elért eredményekre építve, amelyek tavaly 17 százalékot tettek ki (termék tonnánként, a 2017-es bázisévhez képest), a Henkel kidolgozta a „nettó zéró” programot minden kibocsátási kategóriára.
A Henkel egyik fő célja a körforgásos gazdaság előmozdítása. Összességében a Henkel világszerte 19 százalékra növelte az újrahasznosított műanyag arányát fogyasztási cikkeinek csomagolásában. Kiemelkedő példa erre az újrahasznosított tartalom megduplázása 50 százalékra az európai univerzális folyékony mosószerek teljes portfóliójában, beleértve a Persil márkát is.
A Henkel folytatta a természeti erőforrások védelmére irányuló erőfeszítéseit is. Ez magában foglalja a nyersanyagok, például a pálmaolaj és a pálmamagolaj felelősségteljes felhasználását. 2023 végén a Henkel globális szükségleteinek 96 százalékát fenntarthatósági tanúsítvánnyal rendelkező pálma(mag)olajjal tudta fedezni, és elérte a 89 százalékos nyomon követhetőségi arányt a malomig. A pálmaolaj-termelésben részt vevő kistermelők támogatására különös hangsúlyt fektetve a Henkel, 10 éves együttműködését ünnepelte a Solidaridad fejlesztési szervezettel.A közös kezdeményezésekből már több mint 39 000 mezőgazdasági kistermelő részesült. A partnerség az elkövetkező években konkrét projekteken keresztül tovább bővül, többek között Kolumbiában és Indonéziában.
A sokszínűség, egyenlőség és befogadás területén a Henkel egyebek mellett azt a célt tűzte ki, hogy 2025-re minden vezetői szinten elérje a nemek közötti egyenlőséget. Tavaly a nők aránya a vezetői pozíciókban 39,5 százalékra nőtt. A nagyobb egyenlőség és családbarát szemlélet iránti elkötelezettség részeként a Henkel nemi szempontból semleges szülői szabadság programot vezetett be. Az új irányelv világszerte minden munkavállaló számára 100 százalékos, nyolchetes fizetett szülői szabadságot garantál, melynek feltétele kizárólag a gyermekgondozói státusz.
Fenntartható termékportfólió továbbfejlesztése
Az elmúlt évben a Henkel tovább dolgozott termékportfóliójának fenntartható átalakításán. Ennek egyik példája az Adhesive Technologies üzletág egyik projektje. Az üzletág továbbfejlesztette belső értékelési módszertanát, hogy nagyobb átláthatóságot biztosítson termékportfóliója fenntarthatósági teljesítményét illetően. Az értékelés eredményei a portfóliómenedzsment részét képezik, mely támogatja a kibocsátáscsökkentést és a körkörös gazdaságot lehetővé tevő új megoldások alkalmazását.
A Consumer Brands üzletágban a Henkel 2023-ban elindította az „It starts with us” kezdeményezést. A cél az, hogy a mindennapi életben egyszerű javaslatokkal – például a mosógép ECO programjának kiválasztásával – segítsék a fogyasztókat abban, hogy erőforrás-takarékosabb módon használják termékeiket.
A fenntarthatóság területén elért eredmények és előrelépések külső elismerése
A korábbi évekhez hasonlóan a Henkel 2023-as fenntarthatósági teljesítményét több minősítő ügynökség is elismerte, többek között az EcoVadis, amely a Henkelt az értékelt vállalatok legjobb 1 százalékába sorolta, és a Sustainalytics.
Globális elkötelezettségi program kibővítve
A 2022-ben globálisan bevezetett „Sustainability at Heart” program részeként a Henkel célja, hogy tovább ösztönözze munkavállalói elkötelezettségét a fenntarthatóság iránt, és ezért 2023-ban kibővítette képzési kínálatát. Már több mint 10 000 munkavállaló vett részt egy alapképzésen, amely e-learning formájában számos nyelven és újonnan kifejlesztett formátumban a gyárakban dolgozók számára is elérhető. Emellett vannak mélyreható képzések is, valamint egy új, Fenntarthatósági Inkubátor Labor is rendelkezésre áll. Ez utóbbi egy olyan formátum, amely lehetőséget ad a munkavállalóknak, hogy saját fenntarthatósági ötleteiken dolgozzanak.
https://bcsdh.hu/wp-content/uploads/2022/01/Henkel.png170450Balasfalvi-Lukacsi Mariannhttps://bcsdh.hu/wp-content/uploads/2021/12/bcsdh-logo.pngBalasfalvi-Lukacsi Mariann2024-03-12 22:49:372024-03-12 22:49:37Jelentős előrelépés a Henkel fenntarthatósági céljaiban – A Henkel közzétette 2023-as fenntarthatósági jelentését
Az üzleti környezet dinamikus változásai és a fenntarthatósági kritériumok együttesen formálják az üzleti mobilitást, mely területen egyre növekvő igény mutatkozik a zöld megoldások iránt. 2023. december 22-én a Magyar Közlönyben megjelent az ESG-törvény (Environment, Social, Governance), mely még nagyobb nyomást helyez már nem csak a nagyvállalatokra, hanem a KKV szektorra is.
Mi is az az ESG?
Az ESG egy Európai Uniós jelentéstételi kötelezettség keretrendszere, mely a pénzügyi mutatók mellett láthatóvá és mérhetővé teszi a vállalatok fenntarthatóságért végzett munkáját környezeti, társadalmi és vállalatirányítási szempontból. Bár a jogszabályban előírt jelentési kötelezettség a kis- és középvállalkozásokra (még) nem vonatkozik, közvetetten mégis kihat rájuk. A nagyvállalatoknak ugyanis kötelességük átvilágítani leányvállalataik és beszállító partnereik fenntartható működését is. Azok a vállalkozások, melyek gyorsan alkalmazkodnak, növelik versenyképességüket.
A KKV-k általában korlátozott humán és pénzügyi erőforrásokkal rendelkeznek a környezetvédelmi és társadalmi felelősségvállalást szolgáló gyakorlatok bevezetésére. Emiatt értelemszerűen olyan megoldások jöhetnek leginkább szóba, melyek akár több ESG pillérnek is megfelelnek.
Hogyan illeszthető a jelentésbe egy elektromoskerékpár-flotta bérlés?
Az elektromoskerékpár-flotta bérlés költséghatékony és rugalmas alternatívát jelent mind a nagyvállalatok, mind a KKV-k számára. Az elektromos kerékpárok egyszerre két ESG pillért is lefednek. Környezeti szempontból csökkentik a közlekedésből származó szén-dioxid kibocsátást és redukálják a városi zajszennyezést, társadalmi szempontból pedig ösztönzik a munkavállalók rendszeres mozgását és aktív életmódját.
“Egy ügyfelünk 50 darab elektromos kerékpárból álló flottát bérelt és elképesztő teljesítményt ért el egy év alatt. Összesen 42.000 kilométert tettek meg vállalati szinten, ami hihetetlen környezetvédelmi előnyökkel járt és egyúttal a dolgozóik egészségét is elősegítette. Sikerült megóvni bolygónkat 5 tonna szén-dioxid kibocsátástól. Ráadásul 1,7 millió forintot is megtakarítottak a benzinköltségeken, a kevesebb tankolással pedig csökkentették az üzemanyag szállításból fakadó további környezeti terhelést is” – mutatta be számokkal is az e-kerékpárflotta bérlés előnyeit Hényel Ágoston, a Hellovelo Zrt. vezérigazgatója.
Az elektromoskerékpár-flotta bérlés tehát egy sikeres lépés lehet a kis- és középvállalkozások számára az ESG megfelelés és versenyképesség megteremtésében.
https://bcsdh.hu/wp-content/uploads/2022/08/hellovelo_logo_kekhatter_zoldlogo.jpg4781018Balasfalvi-Lukacsi Mariannhttps://bcsdh.hu/wp-content/uploads/2021/12/bcsdh-logo.pngBalasfalvi-Lukacsi Mariann2024-03-12 22:45:372024-03-12 22:45:37Elektromoskerékpár-flottabérléssel az ESG megfelelésért nagyvállalati és KKV szinten
Tudta, hogy Európában a műanyag közel 40%-át csomagolásra fordítják?
Ez a műanyagfelhasználás jelentős része.
A csomagolási ágazat fenntarthatóbbá alakítása, 4 kulcsfontosságú terület kezeléséhez járul hozzá:
Környezetvédelem: A fenntartható csomagolás csökkenti az ökológiai lábnyomunkat, mérsékli a környezetszennyezést, és megóvja a természetes élőhelyeket. Ez a bolygó számára elengedhetetlen.
Erőforrások: A fenntartható anyagok alkalmazásával kevesebb erőforrást használunk fel, ezzel megóvjuk a bolygót a jövő generációi számára
Hulladék: A fenntartható csomagolás kevesebb hulladékot jelent a hulladéklerakókban és az óceánokban. Ez egy lépés egy tisztább, felelősségteljesebb jövő felé.
Politika és törvénykezés: Közös erőfeszítéseink alakítják a politikai dönté A fenntartható csomagolás befolyásolja a szabályozásokat, amelyek szélesebb körben is pozitív változásokat eredményezhetnek.
Európa jelentős lépéseket tesz a fenntartható jövő felé, és a csomagolási ágazat kulcsszerepet játszik ezekben az erőfeszítésekben.
A műanyagipar a fenntarthatóbb jövő és a körforgásos gazdaság érdekében megállíthatatlan változáson megy keresztül.
A környezetbarát technológiákba történő beruházások lehetővé teszik számunkra, hogy csökkentsük az ökolábnyomunkat, illetve minimalizáljuk a hulladék mennyiségé
A fenntartható szolgáltatások felkarolása elősegíti az innovációt és növeli versenyképességünket a globális színté Lehetővé teszi számunkra, hogy kielégítsük a fenntartható csomagolási termékek és szolgáltatások iránti növekvő keresletet.
A környezetvédelmi előírások szigorodnak. A környezetbarát gyakorlatokba való befektetés biztosítja, hogy egy vállalkozás megfeleljen a változó törvényeknek és szabványoknak.
A körforgásos gazdaságba való befektetés azt jelenti, hogy újragondoljuk, hogyan tervezzük, gyártjuk és hasznosítjuk újra a műanyag termé Az újrahasznosítható műanyagok csökkentik az új erőforrások iránti igényt, és hosszabb ideig tartják használatban az anyagokat.
A Manupackaging Magyarország immár 20 éve rengeteget tesz a fenntartható csomagolásért a körforgásos gazdaság érdekében.
A biztonságos és egyben fenntartható csomagolás mára már elengedhetetlen a szállítások esetében, elsősorban a balesetek vagy a termékkárok megelőzése érdekében.
“A műanyag is fenntartható, ha felelősségteljesen használják.”
Stretchfólia összegyűjtése, tömörítése és visszavétele:
♻ „Closing the Loop”: Létrehoztunk egy zártkörű rendszert a használt stretchfólia számára. Partnerprogramunkon keresztül támogatjuk a vállalatokat a használt stretchfólia összegyűjtésében, tömörítésében és visszavételében.
A zártkörű rendszerünkben részt vevő vállalatok különböző előnyöket élveznek, a díjazástól kezdve a fólia visszavételéért járó kétszámjegyű kedvezményekig. Ügyfeleinkkel közösen elemezzük a meglévő rendszereket, és újfajta lehetőségeket dolgozunk ki az újrahasznosítás területén, amelyek hozzáadott értéket teremtenek a csomagolási láncolatban.
Stretchfólia csökkentése:
Innovatív csomagológépeink, stretch és zsugorfóliáink segítségével ügyfeleinknél átlagosan 30-70%-al tudjuk csökkenteni a csomagolóanyag mennyiségét.
Erre vonatkozó esettanulmányainkat itt olvashatja: Esettanulmányok
BCSDH olvasóinak:
Az első lépés a fólia felhasználásának csökkentése érdekében, hogy kérje díjmentes Auditunkat. Szakértő kollégáink felmérik a vállalkozás igényeit és lehetőségeit, és ajánlásokat tesznek a csomagolóanyag hatékonyabb felhasználása érdekében. Ez segít eldönteni, mennyivel tudjuk csökkenteni a fólia felhasználását és a költségeket.
A 130.000 Ft értékű Auditunkat, most díjmentesen itt kérheti https://manupackaging.hu/audit/ Az Audit lépéseiről részletesen itt olvashat.
Nem lélegezhetnek fel a cégvezetők, hiszen számos nehézség, kihívás vár várjuk a közeljövőben. Az OPTEN-Bridge Business Jövőkép Mátrixa – az adatgyűjtésben partner a Magyar Vállalatvezetők Üzleti Közössége (MVÜK) – egy negyedévente megismételt üzleti és privát hangulatfelmérés, mely a 100 millió forint feletti árbevétellel rendelkező cégvezetők és tulajdonosok jelenlegi és jövőbeli hangulatát vizsgálja, hiszen a vállalatvezetők hozzáállása nem csak a munkatársaik hangulatát és optimizmusát, de az üzleti szektor rezilienciáját is befolyásolja.
Büszkék vagyunk rá, hogy a megkérdezett cégvezetőkön belül az MVÜK vezetők aránya külön szegmentálható volt. Eredmények azt mutatják, hogy az MVÜK tagjai összességében pozitívabbak a válaszadókhoz képest. Az MVÜK üzletiközösségének tagjaira proaktív és optimista előretekintés jellemző még nehezebb időszakokban is. Meggyőződésünk, hogy változó gazdasági környezetben még inkább felértékelődik a kapcsolatok értéke, és az, hogy milyen közösséghez tartozik egy vezető, egy vállalat.
A fenntarthatóság a FOXPOST számára nem csupán az előírások és sztenderdek követését jelenti, hanem egy olyan szemléletet, mely természetes működésünk, stratégiánk része. A cég 2014-es alapítása óta fontos számunkra, hogy egy korszerű és környezettudatos logisztikát építsünk, mely kényelmet és rugalmasságot nyújt felhasználóinknak. Vállalati felelősségünk kiterjed mindazokra, akiket lehetőséghez segítünk logisztikai megoldásainkkal, vállalati működésünket pedig úgy építjük fel, hogy a társadalmi, gazdasági és környezeti felelősség beépüljön a mindennapjainkba. Ezzel is a fenntartható fejlődést és a jövő nemzedékek lehetőségeit segítjük elő.
Fontosnak tartjuk, hogy magyar cégként, és felelős vállalatként időről időre kiálljunk jelentős társadalmi ügyek mellett. Elsősorban ott segítünk, ahol szakmailag a leginkább tudunk – korszerű és egyszerű logisztikai megoldást nyújtunk civil kezdeményezésekhez, például adománygyűjtések folyamatait leegyszerűsítve. Célunk olyan valós társadalmi ügyek felkarolása, ahol a logisztikai megoldás nélkül nem, vagy csak nagyon nehezen valósulhatna meg egy adott kezdeményezés. A csomagautomatáinkon keresztüli ingyenes csomagfeladás lehetősége növeli az adományozási hajlandóságot, ezáltal jelentősen növelhető egy-egy termék életciklusa is. (használt játék, mesekönyv, feleslegesen felhalmozott írószer, stb)
Egész éves CSR (jótékonysági és szponzorációs együttműködések) tevékenységet folytatunk kiemelten az alábbi témákban:
a jövő generációja oktatásának támogatása
hosszan tartó kórházi kezelésre szoruló tartósan beteg vagy fogyatékkal élő
gyermekek társadalmi beágyazottságának elősegítése
autizmusban érintett családok támogatása
mélyszegénységben élő gyermekek, családok esélykiegyenlítésének támogatása
a női egészséget támogató szervezetek támogatása
női vállalkozók térnyerésének támogatása
helyi közösségek tevékenységeinek támogatása
a körkörös gazdaságot támogató projektek felkarolása (pl. up-cycling, stb.)
kulturális események támogatása
Legrégebbi jótékonysági együttműködésünk a Bátor Tábor Alapítványhoz köt minket.
“Az egyszeri, kampányjellegű adományok is nagyon sokat számítanak, de az olyan hosszútávú együttműködések, amiket a FOXPOST-tal is kialakítottunk, nagyon nagyban segítik a munkánkat, mert tudjuk, hogy van egy partner, akire mindig számíthatunk” – mondta egy korábbi interjúban Vérten Zsófi, a Bátor Tábor kiemelt vállalati kapcsolatokért felelős akkori munkatársa – “500 csomaggal kezdtünk évente, 2023-ban már több mint 1000 csomagot szállítottak nekünk.”
Az Amigos a gyerekekért zöld pulcsis fiataljaival is régóta dolgozunk együtt, az elmúlt években összesen több, mint 30 000 ajándékot (LEGO szettet, Amigos-os munkafüzetet, kártyajátékot) szállítottunk el az ország különböző pontjain található kórházakba, tartósan beteg, többségében onkológiai osztályon gyógyuló gyerekeknek. Évente kétszer, gyereknapkor és karácsony közeledtével indulnak útnak piros furgonjaink, hogy együtt boldogabbá tehessük kicsik és nagyo(bba)k kórházban töltött mindennapjait.
Az elmúlt két évben mi lehettünk a #nemluxustaska kampány logisztikai partnere. Az együttműködésünk során több, mint tízezer, alapvető tisztálkodási szereket tartalmazó adománytáskát juttattunk el a szervezőkhöz, akik a Máltai Szeretetszolgálat segítségével osztották szét azokat a menstruációs szegénység problémájában érintett nők között.
Az “Együtt könnyebb” Női Egészségért Alapítvány (Endometriózis Magyarország) a műtét előtt álló hölgyek számára küldi a kórházi tartózkodáshoz szükséges, valamint a felépülést támogató termékeket és információs anyagokat a FOXPOST-tal.
Iskolakezdés idején több éve a Tündérpakk Alapítvány, karácsony környékén tavalyelőtt a Magyar Ökumenikus Segélyszervezet tavaly pedig a MÁTRIX Alapítvány Bohócdoktorainak munkáját segítettük csomagszállítással.
Büszkék vagyunk rá, hogy az ukrán háború kitörésekor nagyon gyorsan tudtunk reagálni, és hathatós segítséget nyújtani egy olyan informatikai megoldással, mely elsőként tette lehetővé a lakosság széleskörű bevonását az adakozás folyamatába. Az azóta is unikálisnak tekinthető megoldásunk a későbbi országos lefedettségű kampányaink gördülékeny lebonyolításának is hasznát szolgálja.
Megkérdőjelezhetetlenül 21. századi LOGTECH (Logistics Technology) cégként működve sem téveszthetjük szem elől az EMBER-t. Az emberi értékeket, a társas kapcsolatok fontosságát, az együttműködés, együtt gondolkozás jelentőségét. Ezért is álltunk boldogan a Társasjátékos Kupa szervezői mellé, hogy lehetőséget teremtsünk nekik a kupa játékainak a lehető legegyszerűbb célba juttatásához.
Tavalyi évünk egyik legújabb együttműködése a Segítek egy családot Alapítvány munkájának támogatása, valamint olyan jótékonysági webshopokkal való együttműködés, mint az Adománytaxi Taxituri kezdeményezése, a Bagázs Egyesület Shango projektje, vagy a Vizityúk Vizitúra Egyesület webshopja.
A sort hosszasan folytathatnánk, és fogjuk is… az idei évben hónapról hónapra bemutatjuk azokat a szervezeteket és ügyeiket, akikkel rendszeresen együttműködünk egy fenntarthatóbb, élhetőbb jövő formálásában.
2023-ban összesen mintegy 16 000 csomagot szállítottunk díjmentesen összesen 12 civil szervezetnek. Ezeknek a tevékenységeknek az összértéke megközelítőleg 58 millió forint volt, azaz ennyibe került volna a lakosságnak, és a szervezeteknek összesen azoknak a csomagoknak a mozgatása, szállítása, amelyet valamely jó ügy érdekében segítőként, önkéntesként, felajánlóként a megfelelő helyekre szerettek volna eljuttatni.
Ezen felül 9 esetben álltunk szponzorként, anyagi támogatással a jó ügyek mellé. Szponzorációs tevékenységünk összértéke 2023-ban 3,5 millió forint volt.
A fenti két szám összehasonlításából is jól látszódik az az elvünk, hogy elsősorban úgy kívánunk segíteni, ahogy a leginkább tudunk. Azzal a szolgáltatással, amihez a legjobban értünk, azzal a saját fejlesztésű informatikai háttérrendszerrel, ami Magyarországon egyedülálló módon teszi lehetővé az adományozás ezen formáját. Csomagautomata- hálózaton keresztül országosan, a teljes lakosság bevonásának lehetőségével egy nagyon egyszerű, könnyen kezelhető formában.
Mit jelent mindez a mindennapi működésben egy civil szervezetnek? A pénzben kimutatható értékén túl hogyan tudja az együttműködésünk támogatni egy civil szervezet munkáját? Nézzétek meg erről az Amigos a gyerekekért Alapítvány megálmodójával készült filmünket.
Nagy örömünkre szolgál, hogy a régi, jól működő partneri kapcsolatok ápolása mellett új civil szervezetekkel is partnerségre léptünk. Célunk hosszú távon biztosítani számukra a megbízható és kiszámítható logisztikai hátteret. Munkájukhoz ezúton is további nagyon sok (közös) sikert kívánunk.
És végül, de nem utolsó sorban köszönjük a lakosság, az ügyfeleink lelkes részvételét a jótékonysági gyűjtőakciókban! Nélkülük, nélkületek a legjobb kezdeményezés sem lehetne sikeres.
2024 igazán izgalmas évnek ígérkezik, korábbi együttműködéseinket erősítjük, akár kibővítve fejlesztjük, valamint új partnerekkel, új ügyek szolgálatába is állunk Idén is rengeteg lehetőség lesz jónak lenni… menjünk együtt tovább 2024-ben is!
Az oldalon sütiket (cookie) használunk, hogy biztonságos böngészés mellett a legjobb felhasználói élményt nyújthassuk. A weboldal további használatához kérjük fogadja el a sütiket.
A sütikről az adatvédelmi irányelvek oldalunkon tudhat meg többet.
We may request cookies to be set on your device. We use cookies to let us know when you visit our websites, how you interact with us, to enrich your user experience, and to customize your relationship with our website.
Click on the different category headings to find out more. You can also change some of your preferences. Note that blocking some types of cookies may impact your experience on our websites and the services we are able to offer.
Essential Website Cookies
These cookies are strictly necessary to provide you with services available through our website and to use some of its features.
Because these cookies are strictly necessary to deliver the website, refusing them will have impact how our site functions. You always can block or delete cookies by changing your browser settings and force blocking all cookies on this website. But this will always prompt you to accept/refuse cookies when revisiting our site.
We fully respect if you want to refuse cookies but to avoid asking you again and again kindly allow us to store a cookie for that. You are free to opt out any time or opt in for other cookies to get a better experience. If you refuse cookies we will remove all set cookies in our domain.
We provide you with a list of stored cookies on your computer in our domain so you can check what we stored. Due to security reasons we are not able to show or modify cookies from other domains. You can check these in your browser security settings.
Google Analytics Cookies
These cookies collect information that is used either in aggregate form to help us understand how our website is being used or how effective our marketing campaigns are, or to help us customize our website and application for you in order to enhance your experience.
If you do not want that we track your visit to our site you can disable tracking in your browser here:
Other external services
We also use different external services like Google Webfonts, Google Maps, and external Video providers. Since these providers may collect personal data like your IP address we allow you to block them here. Please be aware that this might heavily reduce the functionality and appearance of our site. Changes will take effect once you reload the page.
Google Webfont Settings:
Google Map Settings:
Google reCaptcha Settings:
Vimeo and Youtube video embeds:
Other cookies
The following cookies are also needed - You can choose if you want to allow them:
Privacy Policy
You can read about our cookies and privacy settings in detail on our Privacy Policy Page.
